אפליית נשים בהיריון ואפליית עובדים בכלל

ד"ר ליאת שטיין, עו"ד ממייסדי המשרד. דוקטור למשפטים, בעלת תואר שני במשפטים (מאסטר) מאוניברסיטת בר אילן ותואר ראשון במשפטים בהצטיינות (עו"ד משנת 2006). עו”ד ליאת שטיין מעניקה יעוץ משפטי ועוסקת בכל התחום האזרחי מסחרי, מ... [לפירוט המלא]

מנהל/ת את הפורומים: זכויות נשים בהריון

1. אפליית נשים בהיריון ואפליית עובדים בכלל

01/01/2020 2:25

אני עובדת בחברה בה נהוג מידי שנה לשלם בונוס לעובדים.

אין מחוייבות בחוזה לשלם עובד בונוס אך זה קורה כל שנה וכל עובד מקבל בונוס בגובה 3 פעמים השכר שלו.

יש לציין כי עבדתי לאורך כל השנה, טחנתי שעות נוספות (גם בחודשי היריון מתקדמים, על אף שזה אסור בחוק לנשים הרות), עבדתי שבתות (על אך שגם זה אסור בחוק לנשים הרות) ושמתי את הלב שלי במקום, עבדתי בימי בחירות וחגים- ועל כל אחו לא קיבלתי יום חופש להבדיל מעובדים אחרים בחברה.

היחסים ביני לבין המנהל שלי לא טובים ואני חוששת שיפגע לי בבונוס.
הוא נתן לי משוב שנתי רע מאוד (מאוד מגמתי, מאוד לא מייצג).

האם מותר לו לפגוע לי בבונוס?

מאת: אורח/ת

חזרה לעמוד הראשי של פורום הריון ולידה

חזרה לפורום זכויות נשים בהריון

חזרה לעמוד הראשי של פורום הריון ולידה

חזרה לפורום זכויות נשים בהריון

שם:	התחבר *מומלץ להרשם לאתר ולהכניס תגובה על שמכם
כותרת: *
תוכן התגובה:
תמונה:

אני מסכים עם תקנון פורום הריון ולידה.
	טוען נתונים, נא המתן...