ימי מחלה ושמירת הריון

ד"ר ליאת שטיין, עו"ד ממייסדי המשרד. דוקטור למשפטים, בעלת תואר שני במשפטים (מאסטר) מאוניברסיטת בר אילן ותואר ראשון במשפטים בהצטיינות (עו"ד משנת 2006). עו”ד ליאת שטיין מעניקה יעוץ משפטי ועוסקת בכל התחום האזרחי מסחרי, מ... [לפירוט המלא]

מנהל/ת את הפורומים: זכויות נשים בהריון

1. ימי מחלה ושמירת הריון

16/08/2012 12:48

שלום
יש לי במכסת ימי המחלה 9 ימים , קיבלתי עכשיו 14 ימי מחלה מפאת הריון בסיכון ולעריכת בדיקות
מי משלם את ההפרש בימים ?
מה קורה באם ינתנו לי 30 יום ואז שמירת הריון כשיש לזכותי במכסה רק 9 ימי מחלה ?
אודה מאוד למענה

מאת: אורח/ת

2. שמירת הריון

16/08/2012 12:51

שלום לך,
באם לא תקבלי שמירת הריון למינימום 30 ימים, הרי שעל המעסיק לשלם לך רק בגין אותם ימי מחלה צבורים, ומעבר לכך את נותרת ללא תשלום בגין יתרת הימים.
אם תשלימי מעל 30 ימי שמירת הריון, הרי שלא ישולם לך כלל בגין ימי מחלה, אלא הכל יהיה כשמירת הריון - מהמוסד לביטוח לאומי.

תמונה מצורפת

מאת: עו"ד ליאת שטיין

אשמח לסייע בפרטים נוספים,

בברכה,
ד"ר ליאת שטיין, עו"ד בתחום דיני העבודה, בדגש על נשים בהריון, בטיפולים ולאחר לידה, והליכים במשרד התמ"ת.
המשרד ממוקם במגדלי עזריאלי תל אביב, המגדל העגול, קומה 35.
03-6551010
https://shtein-law.co.il

חזרה לעמוד הראשי של פורום הריון ולידה

חזרה לפורום זכויות נשים בהריון

חזרה לעמוד הראשי של פורום הריון ולידה

חזרה לפורום זכויות נשים בהריון

שם:	אורח/ת התחבר *מומלץ להרשם לאתר ולהכניס תגובה על שמכם
כותרת: *
תוכן התגובה:
תמונה:

אני מסכים עם תקנון פורום הריון ולידה.
	טוען נתונים, נא המתן...